Для слабовидящих аА

Официальный сайт

Программа развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017 - 2021 годы


О результатах реализации программы «Дорожная карта занятости 2020» и внедрении «Программы развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017 - 2021 годы»

КГУ «Центр занятости» Глубоковского районного акимата (далее центр занятости) с 1 июля 2011 года функционирует по программе «Дорожная карта занятости 2020»(далее Программа), которая реализовывает три направления: первое направление – обеспечение занятости за счет развития инфраструктуры и жилищно-коммунального хозяйства, второе направление - создание рабочих мест через развитие предпринимательства и развитие опорных сел, третье направление – содействие в трудоустройстве через обучение и переселение врамках потребностей работодателя. Данные направления финансируются за счет средств республиканского бюджета. (слайд 2)

Первое направление.

В рамках первого направления программы «Дорожная карта занятости 2020» по 1 и 2 траншу в 2016 году выделено 215 млн. 175 тыс. 400 тенге, из них 102 млн. 440 тыс. 410 тенге находилось на балансе области, так как администратором 3 проектов здравоохранения являлось областное управление здравоохранения. Сумма выделенного бюджета по Глубоковскому району составила 112 млн. 735 тыс. тенге, освоение по 1 и 2 траншу составило 112 млн. 735тыс. 100 тенге - 100%, из них с республиканского бюджета 102 млн. 827 тыс. 800 тенге и с местного бюджета 9 млн. 902 тыс. 300 тенге. По 1 и 2 траншам через ЦЗ трудоустроено 27 человек.

Сумма освоения по областным проектам здравоохранения 102 млн. 440 тыс. 410 тенге, из них с республиканского бюджета 92 млн. 196 тыс. 374 тенге и с местного бюджета 10 млн. 244 тыс. 41 тенге, освоено 100%. На объекты трудоустроено 20 человек. (слайд 3)

По 3 траншу была проведенареализация 21 проекта, таких как: текущий ремонт дорог, освещения, благоустройство парков, детских площадок, выделено 136 млн. 770 тыс. тенге. Заключены договора по итогам конкурсов государственных закупок на сумму 124 млн. 953 тыс. тенге. Освоение составляет 124 млн. 953 тыс. тенге -100% к общей сумме по заключенным договорам. По 3 траншу через ЦЗ трудоустроено 39 человек. (слайд 4,5)

По 4 траншу проведенареализация 2-х проектов: на общую сумму 38 млн. 191 тыс. 770 тенге. Текущий ремонт освещения въезда в п. Глубокое на сумму 5 млн. 974 тыс. тенге и капитальный ремонт здания СВА в с. Винное на сумму 32 млн. 217 тыс. 774 тенге. Освоение на 23.12.2016 года по капитальному ремонту здания СВА с. Винное составляет 32 млн. 217 тыс. 774 тенге - 100% . По текущему ремонту освещения въезда в п. Глубокое освоение составляет 5 млн. 974 тыс. тенге, что составляет 100%.По 4 траншу через ЦЗ трудоустроено 10 человек.

Всего по плану через ЦЗ в 2016 году планировалось создать 96 рабочих мест, трудоустройство выполнено 100%. Средняя заработная плата на одного человека составила 45 тысяч тенге. Обязательные пенсионные взносы начислены 61 работнику. (слайд 6)

Второе направление

По второму направлению Программы в 2016 году центр занятости подал заявку на 24 заемщика через АО «Фонд финансовой поддержки сельского хозяйства». За 2016 год выдано 24 направлений на сумму 60 млн тенге, микрокредиты получили 12 заемщиков на общую сумму 27,9 млн. тенге, что составляет 69,7% от плановой суммы. Создано 12 рабочих мест, список заемщиков направлен в Управление государственных доходов для регистрации в налоговом органе. Причиной неполучения микрокредитных средств послужило отсутствие залогового имущества у большинства заемщиков, тогда как, согласно внутренним правилам АО «ФФПСХ» от заемщиков требуется залоговое имущество, превышающее сумму кредита в 2 раза. (слайд 7)

В 2017 году из средств прошлого года в рамках Программы «Дорожная карта занятости 2020» микрокредитыполучили 3 человека на общую сумму 7,1 млн. тенге и создали 3 новых рабочих места.

На 26 мая в КГУ «Центр занятости» подано 53 заявления на общую сумму 295 159 000 тенге. Все претенденты направлены в региональную палату предпринимателей для обучения по программе «Бизнес советник», из них прошли отбор и обучение 43 человека и через Фонд «Даму» 10человек. Из них в направлении животноводства на общую сумму 233 159 000 тенге, на услуги населению 62 000 000 тенге.

На отчетную дату отказались в получении микрокредита 3 человека. Получили направления в АО «Фонд финансовой поддержки сельского хозяйства» 20 потенциальных заемщиков. В данном направлении ведется постоянная работа. (слайд 8)

Третье направление.

По третьему направлению Программы в рамках создания социальных рабочих мест направлены 13 безработных. Сумма субсидирования заработной платы на 2016 год составила 2 млн. 581 тыс. тенге. На конец 2016 года сумма освоения составила2 млн. 581 тыс. тенге (100% к плану финансирования). После завершения участия на социальных рабочих местах, на постоянную работу трудоустроены 13 человек (или 100%).

В рамках программы «Развития территорий» на социальные рабочие места, финансируемые за счет средств местного бюджета направлены 10 человек. Сумма освоения на 2016 год составила 465 тыс. 205 тенге (100% к плану финансирования). После окончания трудового договора на постоянную работу трудоустроены 10 человек.

На молодежную практику в рамках Программы направлены 17 человек. Сумма субсидирования составила 2 млн. 291 тыс. тенге,освоение - 2 млн. 291 тыс. тенге (или 100% к плану финансирования). После прохождения молодежной практики трудоустроены 16 человек, 1 человек находится в декретном отпуске. (слайд 9)

Программа развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017 - 2021 годы

29 декабря 2016 года постановлением Правительства Республики Казахстан №919 утверждена Программа развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017 - 2021 годы, ориентированная на создание эффективной системы получения востребованных на рынке труда профессиональных навыков и квалификаций, развитие массового предпринимательства, создание эффективной модели трудового посредничества, включая поддержку социально уязвимых групп населения. (слайд 10)

В рамках данной программы в 2017 году на социальные рабочие места направлены 20 человек (по плану – 20). Сумма субсидирования заработной платы на 2017 год из республиканского бюджета (далее РБ) составила 2 млн. 310 тыс. тенге, из местного бюджета (далее МБ) – 1 млн. 925 тыс. тенге. По состоянию на 29.05.2017 года сумма освоения (РБ) составила 840 тыс.тенге, освоение (МБ) – 188 тыс. 720 тенге.

На молодежную практику в текущем году направлены 6 выпускников. Сумма субсидирования заработной платы составила 2 млн. 042 тенге, освоение на 29.05.2017 года составила 680 тыс. 700 тенге. В июле месяце текущего года планируется направить 10 выпускников на молодежную практику. (слайд 11)

В 2016 году на курсы переподготовки кадров направлены 6 человек по специальности «Парикмахер – модельер». Выделены 1 млн. 12 тыс. тенге, освоены 1 млн. 12 тыс. тенге (100 % к плану финансирования). Завершили и трудоустроены 6 человек. На курсы переподготовки кадров работающей молодежи в возрасте от 18 до 24 лет направлены 5 человек по специальности «Мастер по маникюру». Выделены 1 млн. 734 тыс. тенге, освоены 1 млн. 734 тыс. тенге (100% к плану финансирования). Завершили обучение и продолжают работать 5 человек.

На профессиональную подготовку направлены 5 человек. Выделены 1 млн. 362 тыс. тенге, освоены 1 млн. 362 тыс. тенге (100% к плану финансирования). (слайд 12)

В рамках программы «Развития территорий» (финансируется за счет средств местного бюджета) с октября 2016 года направлены 6 человек по специальности «Охранник». Выделены 873 тыс. 600 тенге, освоены 873 тыс. 600 тенге (100% к плану финансирования). Завершили и трудоустроены 6 человек. (слайд 13)

По первому направлению Программы продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017 год на подготовку кадров с техническим и профессиональным образованием с учетом потребностей рынка труда в сентябре текущего года будет направлено 58 человек. На краткосрочное профессиональное обучение рабочих кадров по востребованным на рынке труда профессиям и навыкам со сроком от одного до 6 месяцев выделено 61 млн. 026 тыс. тенге на 288 человек.

  • Водители категории "В", "С" – 20
  • Электрогазасварщик – 15
  • Бухгалтер – 23
  • Тракторист машинист сельскохозяйственного производства – 35
  • Охранники – 22
  • Повар – 6
  • Парикмахер – модельер – 15
  • Мастер по маникюру – 12
  • Визажист – косметолог – 10
  • Пекарь – 10
  • Штукатур – 13
  • Каменщик – 10
  • Электромонтер – 12
  • Пчеловод – 20
  • Санитарный ветеринар – 15
  • Осеменатор – 5
  • Водители категории "С" – 15
  • Курсы компьютерной грамотности – 10
  • Столяр – 15

По состоянию на 26.05.2017 год на краткосрочное профессиональное обучение рабочих кадров по востребованным на рынке труда профессиям направлены 103 человека. По специальному проекту «Вакансия» по квалификации «Тракторист машинист сельскохозяйственного производства» направлены 20 человек. По проекту «Профессия» по квалификации «Бухгалтер» направлены 8 человек. Водители категории "В", "С" – 20, охранники – 22, электрогазосварщик – 15, мастер по маникюру – 12. (слайд 14,15)

По Программе «Развития территорий» во втором полугодии планируется направить 25 человек

Модельер – закройщик – 10

Массажист – 10

Повар – 5

Всего за 2017 год краткосрочные курсы пройдут 313 человек. (слайд 16)

На основании закона о занятости населения Республики Казахстан от 6 апреля 2016 года и приказа №516 от 14 июня 2016 года выдача направлений на оплачиваемые общественные работы, государственные услуги, социальные рабочие места, молодежная практика, обучение, которыми ранее занималось ГУ «Отдел занятости и социальных программ Глубоковского района», переданы в центр занятости. Итак, в 2016 году на общественные работы направлены 356 безработных, в текущем году направлены 182 человек. (слайд 17)

Дополнительно передана композитная услуга, предназначенная для назначения социальной выплаты на случай потери работы. В 2016 году композитная услуга оказана 45 безработным, в 2017 году – 74. Резюме данных безработных размещены на Интернет-портале «Работа», где расширены возможности трудоустройства для безработных и подбор персонала для работодателей. (слайд 18)

Также в 2016 году выплачена региональная квота оралманам, прибывших для постоянного проживания в регион (субсидий на переезд) в количестве 8 семей на 36 человек, общая сумма составляет 2 млн. 926 тыс. 980 тенге. На 2017 год запланированная сумма субсидий на переезд составляет 4 млн. 765 тыс. тенге на 20 семей в количестве 60 человек. Субсидий на возмещение расходов по найму (аренде) жилья и оплате коммунальных услуг выделено 11 млн. 626 тыс. тенге на 28 семей в количестве 107 человек. (слайд 19, 20)

Численность граждан, состоящих на учете в качестве безработного на 29.05.2017 года составляет 425 человека, из них - на социальные рабочие места – 20, на молодежную практику – 6, на общественные работы – 187, на обучение – 103, на композитную услугу – 74, со службы пробации – 35. (слайд 21)

По комплексному плану на 2016 год план общего охвата мерами господдержки составил 2044 человек, фактически – 2062 человека, или 101%.

На 2017 год количество безработных, планируемых трудоустроить на вакантные рабочие места составляет 2059 человек. В целях его выполнения акиматам сельских/поселковых округов был доведен план по трудоустройству. На 26 мая 2017 года трудоустроены 270 человек, из них 249 – по спискам сельских округов, 21 – через центр занятости. Неоднократно адресованы письма за подписью акима района. Однако,акиматами работа по данному вопросу ведется слабо. На сегодняшний день списки трудоустроенных так и не предоставили сельские округа, такие как, Кожоховский, Кировский, Фрунзенский. (слайд 22)

В связи с внедрением системы ОСМС (обязательное социальное медицинское страхование) в текущем году активизирована работа по определению статусов. В Глубоковском районе количество человек, не имеющих определенного статуса составляет 20 741 человек, В связи с постоянной актуализацией базы «Назначение социального статуса» на 26.05.2017 года статусы определены 20 741 человек, или 100%.(слайд 23)

С 1 апреля 2017 года специалисты центра занятости согласно графику дежурят в ЦОНе, консультируют обратившихся по вопросам занятости, также по ОСМС.

В текущем году на март месяц был запланирован текущий ремонт кабинетов центра занятости на сумму 3 339 351 тенге. В феврале месяце т.г. был объявлен гос.закуп по ценовым предложениям. 23.02.2017 года выиграл ИП «Абдиреймова О.» - сумма 1 499 999 тенге или 44,92% от объявленной суммы. В конце февраля т.г. подрядчик Абдиреймова О. завез материалы и с 1 марта начал ремонт с архива, а за время мартовских праздников были отремонтированы кабинеты. Оплата за выполненные работы была произведена 14 марта 2017 г. и окончательный расчет – после завершения ремонтных работ 27 марта т.г.

Экономия в сумме 1 839 000 тенге направлена на установку электронной очереди через гос.закуп. Электронная очередь на 6 окошек установлена и работает с 10 апреля т.г. (слайд 24-31)

Директор КГУ «Центр занятости»

Глубоковского районного акимата Д. Мыржиков


Презентация

Программа развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017 - 2021 годы

Галерея фотографий

Loading carousel items...